Sau một năm làm việc, người lao động thường sẽ được doanh nghiệp trả thêm khoản thưởng Tết để ghi nhận những đóng góp của họ trong năm qua. Vậy trường hợp nghỉ việc tháng cuối năm thì liệu có được lấy thưởng Tết không?
Trước diễn biến Covid-19 còn phức tạp, nhiều địa phương đã yêu cầu người dân trở về từ vùng dịch phải cách ly y tế. Vậy làm thế nào để người lao động có thể xin nghỉ Tết sớm để quê và kịp cách ly, nhưng vẫn nhận đủ lương?
Người nộp thuế thu nhập cá nhân (TNCN) phải nắm rõ thời gian nộp thuế để khai, nộp thuế theo đúng thời hạn. Nếu không, người nộp thuế có thể bị phạt hành chính lên đến 25 triệu đồng.
Tổng cục Thống kê đã công bố báo cáo về tình hình lao động việc làm quý 4/2021 và chỉ số phát triển con người Việt Nam 2016-2021. Thu nhập bình quân tháng của người lao động trong quý 4/2021 là 5,3 triệu đồng, giảm 624 nghìn so với cùng kỳ năm 2020.
Theo Tổng cục Thống kê, số người thất nghiệp trong độ tuổi lao động năm 2021 là hơn 1,4 triệu người, tăng 203,7 nghìn người so với năm trước.
Trên thực tế số người tham gia loại hình bảo hiểm này còn khá khiêm tốn. Một câu hỏi đặt ra là vì sao người lao động (NLĐ) chưa mặn mà với BHXH tự nguyện và giải pháp nào để thu hút lực lượng lao động tham gia BHXHTN?
Nestlé Việt Nam lần đầu tiên được người lao động toàn thị trường bình chọn chính là nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021. Vị trí thứ 2 là Vietcombank và tiếp theo là Viettel.
Bảo hiểm xã hội TP HCM cho biết đã chi hỗ trợ cho gần 81.590 doanh nghiệp và hơn 2,34 triệu lao động với tổng số tiền 5.635,3 tỷ đồng.
Liên đoàn Lao động TP. Hà Nội đã có Công văn 692/LĐLĐ ngày 14/12/2021 về việc ổn định quan hệ lao động dịp cuối năm và Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022.
Bên cạnh việc phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) đủ số năm tối thiểu, người lao động đạt đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định mới có thể nhận lương hưu. Vậy sang năm 2022, đối tượng nào sẽ được nghỉ hưu sớm so với quy định?
Việc chấm dứt hợp đồng lao động xuất phát từ nhiều nguyên nhân, nhưng người lao động thường là đối tượng bị thiệt thòi hơn. Vì vậy, để đảm bảo quyền lợi, người lao động nghỉ việc trước hạn có thể được nhận các khoản tiền sau.
Mặc dù đời sống bị ảnh hưởng nghiêm trọng bởi Covid-19, nhưng người lao động vẫn có cơ hội được nhận một số khoản tiền thưởng và hỗ trợ để đón Tết Nhâm Dần 2022.
Giai đoạn 2003- 2007, Chính phủ đã 6 lần điều chỉnh lương hưu với mức tăng từ 164,8% đến 228,8% tùy vào mức tiền lương, hệ số lương trước khi nghỉ hưu và thời điểm nghỉ hưu. Những người nghỉ hưu trước tháng 9/1985, 4/1993 được điều chỉnh tỷ lệ cao hơn.
Số người hưởng bảo hiểm xã hội một lần nhiều và có xu hướng gia tăng là vấn đề đáng lo ngại, ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động.
Tết Dương lịch năm 2022, người lao động được nghỉ 3 ngày liên tục, từ 1-3/1. Người lao động làm thêm trong ngày nghỉ sẽ được hưởng ít nhất 300% lương làm thêm giờ.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, khó khăn do dịch COVID-19 khiến nhiều người lao động đề nghị hưởng BHXH một lần để trang trải cuộc sống; đồng thời, một số ít người vì lợi ích trước mắt, muốn rút BHXH một lần để có luôn một khoản “tiền tươi”.
Do ngày 1/1/2022 trùng vào ngày nghỉ cuối tuần nên ngày Tết dương lịch 2022, người dân cả nước được nghỉ bù ngày thứ 2 liền kề. Như vậy, kỳ nghỉ Tết dương dịch tới đây sẽ kéo dài liên tục 3 ngày.
Chậm nhất khoảng ngày 30/11/2021, người lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp sẽ nhận được tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp.
Người lao động sẽ bị tạm dừng hưởng lương hưu hàng tháng nếu thuộc một trong 3 trường hợp sau.
Bảo hiểm Xã hội (BHXH) Việt Nam vừa ban hành văn bản hướng dẫn BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương xác định đối tượng hưởng hỗ trợ từ Quỹ bảo hiểm thất nghiệp.
Xem nhiều
